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La energía de tutela es un procedimiento preferente y sumario, lo que significa que debe ser resuelto de forma rápida y prioritaria.

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No existe un modelo específico, pero sigue las pautas establecidas en la doctrina y ley.

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Todavía en el señalamiento del acto de conciliación anticipada se procurará fijar para un mismo día los procedimientos que se refieran a los mismos interesados y no puedan ser acumulados.

La indemnización por despido arbitrario es equivalente a una remuneración y media ordinaria mensual por cada año completo de servicios

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Algunas situaciones que pueden topar sitio a una demanda laboral por parte del una gran promociòn trabajador incluyen el despido injustificado, la descuido de cuota de salarios o prestaciones establecidas por índole, la marcha de condiciones de trabajo seguras e higiénicas, Campeóní como cualquier forma de discriminación laboral.

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En el situación de la tutela laboral en Pimiento, la protección de los derechos fundamentales de los trabajadores ocupa un lado preeminente.